Human Capital Advisory - People & Culture Solutions

Ein starkes Employer Branding ist entscheidend, um sich als attraktive/r Arbeitgeber:in zu positionieren und die besten IT-Bewerber anzuziehen. Wir entwickeln kundenspezifische Employer Branding Konzepte, die Ihre Unternehmenskultur und Ihre Werte authentisch repräsentieren und Sie als Arbeitgeber-Marke hervorheben.

Unsere Assessment- und Development-Center bieten Ihnen fundierte Einblicke in die Kompetenzen und Potenziale Ihrer (zukünftigen) Mitarbeiter:innen. Wir setzen moderne Bewertungsmethoden ein, um individuelle Entwicklungspläne zu erstellen und Ihre (potenziellen) Mitarbeiter:innen dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Ein erfolgreiches Onboarding ist der Schlüssel für eine schnelle Integration neuer Mitarbeiter:innen und ihre Produktivität. Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung von maßgeschneiderten Onboarding-Konzepten, die Ihre neuen Mitarbeiter:innen optimal auf ihre Aufgaben vorbereiten und ihnen einen positiven Start in Ihrem Unternehmen ermöglichen.

Die moderne Arbeitswelt erfordert flexible und agile Arbeitsstrukturen. Wir beraten Sie bei der Umsetzung von New Work-Konzepten, die die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter:innen und die Anforderungen Ihres Unternehmens in Einklang bringen und eine innovative und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung schaffen.

Unser Karriere-Coaching bietet individuelle Unterstützung für Ihre Mitarbeiter:innen bei der Planung ihrer beruflichen Laufbahn. Wir helfen ihnen, ihre Stärken zu identifizieren, ihre berufliche Vision zu entwickeln und konkrete Schritte für ihren internen Karriereweg zu definieren.

Wenn es zu Umstrukturierungen oder Personalabbau kommt, begleiten wir Ihre Mitarbeiter:innen mit sensibler Outplacement-Beratung. Wir unterstützen sie bei der beruflichen Neuorientierung und geben ihnen die Werkzeuge und das Selbstbewusstsein, um erfolgreich in den Arbeitsmarkt zurückzukehren.